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睿陽學校不忘初心辦“一流”

作者: 江來國 曹新體 文章來源:績溪視窗 點擊數: 9728 更新時間:2019/2/26 11:12:40

睿陽學校不忘初心辦“一流”


    2月25日上午,走進安徽省睿陽學校耳邊傳來朗朗的讀書聲。抬頭望,“睿智樓”上“新學期、新起點、新目標、新舉措、新佳績”的電子橫幅標語鮮紅閃亮;校園內,長尾喜鵲飛躍春枝頭,“嘰嘰喳喳”唱個不停。睿陽學校,新學期,撲面而來的是新氣象,令人心曠神怡!

明確了目標


    在校長辦公室,黃一相校長正在工作著。談起走進校園的感受和鮮紅閃亮的“五新”橫幅標語,黃校長介紹了學校新學期的打算。

    睿陽學校以黨建為引領,繼續全面實施以董事會領導和校長負責制,以“立德樹人”為主線,以“平安校園建設”為保障,以提高教育教學質量為中心,以抓課堂教學效果和效率為切入點,考全縣一流的成績,當全縣一流的老師,辦全縣一流的學校。


明確了舉措

    學校充分發揮支部戰斗堡壘和而共產黨員先鋒模范作用,以深入開展“黨員示范崗”活動,推進學校各項工作全面發展;充分發揮民辦學校辦學的靈活機制,調動教師積極性,科學設置課程辦成特色,關心關注學生的學習生活,培養優秀尖子生,促進中等生,提升后進生,緊緊抓住對學生理想勵志教育的激情教育,教學上的“三聚焦”,即:“四清”機制,制度建設、常規管理精細化管理,提高執行力。力促大面積成績進步與優秀生比例大幅度提高相結合的品牌打造,各部力爭全縣統考優秀率、及格率,平均分均名列前茅;2019年高考、中考(小學畢業考)達線率在2018年基礎上有所提升,高考本科達線率突破70%,中考普高達線率突破75%。


    全面優化學校安全工作,打造縣級“平安校園”;全面優化學校管理,不斷提高管理效益;全面優化教師隊伍建設。學校狠抓教師隊伍的師德師風建設,積極創造條件,鼓勵教師通過各種培訓,不斷提高自己的教學水平;制訂科學的、能激勵教師立志民辦教育的薪資機制和教學獎勵機制,真正做到“事業、待遇、感情”留人,促進學校穩定發展。


    全面優化校園文化建設。學校創辦的“重品行、重健康、重博學、重特長”“讓每一位學生充滿睿智陽光”的理念已深入人心,“愛校如家,文明進取”校風已經形成,新學期總體謀劃校園文化建設方案,濃墨重彩、環境優化,積極創造條件,爭創縣級“文明校園”;力求做到“凈化、綠化、美化”。啟動學校運動場建設,真正把學校建設成“三化”的校園。

吹響了號角


    當天上午9點多種,恰逢學校舉行升國旗儀式,筆者目睹了千余名師生意氣風發的陣容;耳聞了鏗鏘有力的心聲和遠播翚嶺南北號角聲聲……


    高三年級的葛洲航同學在國旗下發言,代表同學們發出倡議。他說,新的學期已經開始,新的希望,新的挑戰在迎接著我們,未來美好的藍圖正等待著我們用勤勞和智慧去描繪,只要我們牢記使命,充滿激情,奮發進取,做到目標明確,積極行動,規范行為,養成習慣,踏實練習,“靈巧”學習,就一定會把我們的未來、把睿陽的未來創造得更加美好、更加輝煌!


    黃一相校長總結講話簡短有力,讓師生們易懂入心,那就是:心中有目標,行動有計劃,行為要規范,方法要得當,不忘初心,持之以恒,必有所成!

    我們相信:新學期,睿陽學校師生一定會唱響最美的歌!(江來國  曹新體  文/圖)


 

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