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績溪縣開展2020年新教師入職培訓

作者: 朱孝龍 文章來源:績溪視窗 點擊數: 8698 更新時間:2020/11/23 16:56:03

  

  “我志愿做一名光榮的人民教師,我莊嚴宣誓:忠于黨的教育事業,貫徹黨的教育方針,履行教師的神圣職責,做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好教師……!”11月21日,績溪縣教師進修學校多媒體教室內,績溪縣2020年入職的新教師集體宣誓,向社會作出莊嚴承諾,洪亮的誓言慷慨激昂,在會場久久回蕩。這是該縣“國培計劃”——2020年新教師入職培訓啟動儀式上的一幕。


    為幫助引導2020年新入職教師樹立立德樹人理念,自覺遵守職業規范,快速適應崗位要求,扣好職業生涯“第一粒扣子”,根據《安徽省教育廳關于“十三五”中小學教師培訓工作 的指導意見》和績溪縣關于教師全員培訓的工作需要,該縣啟動了新教師入職培訓集中研修。全縣中職學校和中小學、幼兒園77名新教師參加了培訓研修。
    培訓研修以專家講座、研討交流、實踐活動相結合形式進行。一方面通過師德師風與廉政教育、備課、上課、教育法律法規、教科研、班級管理及中小學教師應知應會等專題講座系統地提升新教師政策理論水平。另一方面通過跟崗學習、在崗實踐和跟蹤指導,夯實教學基本功,促進新教師的專業成長。
    績溪縣遵循基于學校、師德為先、能力為重、分類施訓、知行合一原則,積極探索標準化、體系化、制度化的新教師入職培訓機制,以1 年為適應期,以3年為遞進期的新教師入職培訓示范模式,匯聚優質資源,規劃提升新教師職業從教路。期望通過三年遞進式培訓,引導新教師樹立立德樹人理念,自覺遵守職業規范,堅定職業信念,增進職業領悟,規范職業行為,修煉職業形象,掌握基本教學規律,學會教學行為,形成教學研究意識,熟悉教研方法和途徑,為教書育人賦能,為專業發展助力。(朱孝龍)
 

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